5 đặc điểm của những người không bao giờ được thăng chức

Những người hội tụ đủ cả 5 đặc điểm, thói quen dưới đây gần như sẽ không bao giờ có cơ hội thăng tiến trong công việc.

Lạm dụng các đặc quyền

Trong đại dịch COVID-19, nhiều doanh nghiệp cho phép nhân viên làm việc tại nhà. Khoảng thời gian này có thể giúp bạn tự do sắp xếp lịch trình làm việc một cách thoải mái, nhưng đổi lại, sự tự do phải đi liền với tính trách nhiệm. Một số người lạm dụng thời gian làm việc tại nhà cho vài việc cá nhân. Họ nghĩ rằng sẽ không ai biết và điều đó chẳng ảnh hưởng gì đến công việc. Nhưng đây là một sai lầm lớn.

Diễn giả Lars Sudmann cho biết: “Một khi những hành vi này bị ban quản lý và các thành viên trong nhóm chú ý, nó có thể thực sự gây bất lợi cho triển vọng nghề nghiệp tương lai của bạn, cho niềm tin bạn sẽ hoàn thành công việc mà không có sự giám sát”.

Cái tôi quá lớn

Một số người cho rằng mình luôn đúng và luôn muốn đứng ở vị trí cao hơn người khác. Tự tin là điều tuyệt vời, có thể giúp bạn thành công trong sự nghiệp. Nhưng cái tôi quá cao tại nơi làm việc có thể phản tác dụng, đặc biệt là trong thị trường lao động phát triển nhanh chóng ngày nay, điều cần thiết là phải luôn có ý thức học hỏi và khiêm tốn. Nếu bạn không chịu lắng nghe ý kiến góp ý từ người khác, bạn sẽ không thể tiến bộ cũng như phát triển trong sự nghiệp.

Nói những lời bất lịch sự

Ngày nay, mỗi công ty có các quy tắc và tiêu chuẩn ứng xử khác nhau. Những nhận xét khiếm nhã vô ý và thô tục có thể khiến sự nghiệp của bạn sụp đổ.

“Một số công ty chấp nhận việc sử dụng ngôn từ thoải mái hơn các công ty khác, tuy nhiên những từ ngữ trêu đùa không phù hợp hoặc các từ ngữ làm hạ thấp nhân phẩm/ phẩm giá của người khác là không thể chấp nhận được”, Chaim Shapiro, chuyên gia nghề nghiệp và Giám đốc Văn phòng về sự thành công của sinh viên tại Touro College, nói. 

Để con đường sự nghiệp phát triển hơn, bạn cần loại bỏ những thói quen xấu dù là nhỏ nhất, luôn trau dồi các kỹ năng và làm việc một cách thông minh.